Курсовая работа (т): Учетная политика предприятия

Учетная политика предприятия

ФГБОУ ВПО

«УФИМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АВИАЦИОННЫЙ

ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ»

ФАКУЛЬТЕТ ИНФОРМАТИКИ И РОБОТОТЕХНИКИ

Кафедра финансов, денежного обращения и экономической безопасности

КУРСОВАЯ РАБОТА

по дисциплине «БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ»

НА ТЕМУ: «УЧЕТНАЯ ПОЛИТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ»

Выполнил: студент группы ФЭБ-214 Алексеева К.В.

Руководитель: ст. преподаватель Иванова Л.К.

Уфа - 2016

Содержание

Введение

Глава 1. Понятие и формирование учетной политики

.1 Общие понятия учётной политики

.2 Задачи и состав учётной политики

.3 Процесс формирования учётной политики

Глава 2. Способы ведения бухгалтерского учета и их выбор в учетной политике

.1 Выбор учета по основным средствам и нематериальным активам

.2 Выбор учета по материально-производственным запасам

.3 Выбор учета по затратам на производство и по учету готовой продукции

.4 Выбор учета по созданию резервов

Заключение

Список литературы

Введение

Одним из ключевых центров политики управления сегодня становится учетная политика организации, оказывающая самое непосредственное влияние на показатели финансовой отчетности - информационную базу для принятия решений производителями, реальными и потенциальными инвесторами.

Сущность новых подходов к постановке бухгалтерского учета заключается в том, что на основе установленных государством общих правил бухгалтерского учета организации самостоятельно разрабатывают учетную политику для решения поставленных перед учетом задач. В связи с этим каждая организация должна серьезно и ответственно подходить к вопросу формирования своей учетной политики.

Учетная политика организации является элементом системы регулирования бухгалтерского учета в Российской Федерации.

Иными словами, под учетной политикой предприятия понимают совокупность способов ведения бухгалтерского учета, выбранная предприятием из различных вариантов, допускаемых законодательством. Так, выбранная организацией учетная политика оказывает влияние на величину показателей себестоимости продукции, прибыли, налогов на прибыль, добавленную стоимость и имущество, показателей финансового состояния организации.

Следовательно, учетная политика организации является важным средством формирования величины основных показателей деятельности организации, налогового планирования, ценовой политики. Без ознакомления с учетной политикой нельзя осуществлять сравнительный анализ показателей деятельности организации за различные периоды и тем более сравнительный анализ различных организаций.

Учетная политика охватывает все аспекты учетного процесса - методический, организационно-технический, обеспечивая тем самым целостность системы бухгалтерского учета в организации, что подтверждает актуальности темы курсовой работы.

Целью курсовой работы является рассмотрение технологии формирования эффективной учетной политики, соответствующей целям установки организации, раскрытие процесса формирования учетной политики и ее влияние на показатели бухгалтерской отчетности.

Для реализации поставленной цели нужно решить следующие задачи:

) раскрыть сущность и основные принципы формирования учетной политики предприятия;

) проанализировать организационно-технические и методологические аспекты учетной политики для целей бухгалтерского учета;

) рассмотреть способы ведения учета и их выбор в учетной политике.

Глава 1. Понятие и формирование учетной политики

.1 Общие понятия учётной политики

учет запас продукция затраты

В соответствии с государственной программой перехода на принятую в международной практике систему учета, согласно требованиям развития рыночной экономики организации, юридические лица по законодательству РФ обязаны формировать (выбирать и обосновывать) и раскрывать свою учетную политику.

Учетная политика организации - это совокупность способов ведения экономическим субъектом бухгалтерского учета, которые включают:

первичное наблюдение - реализуется с помощью форм и реквизитов первичных учетных документов, правил документооборота, периодичности, объемов и порядка проведения инвентаризаций и т.д.;

стоимостное измерение - конкретные способы оценки активов и обязательств организации, способы и методы калькуляции себестоимости продукции, работ, услуг и т.д.;

текущую группировку фактов финансово-хозяйственной деятельности - осуществляется в рабочем плане счетов бухгалтерского учета;

итоговое обобщение фактов финансово-хозяйственной деятельности (реализуется при разработке и утверждении форм бухгалтерской отчетности, в регистрах бухгалтерского учета, способах представления в них информации об активах и обязательствах) и т.д.

К способам ведения бухгалтерского учета относятся способы группировки и оценки фактов хозяйственной деятельности, погашения стоимости активов, организации документооборота, инвентаризации, способы применения счетов бухгалтерского учета, системы регистров бухгалтерского учета, обработки информации и иные соответствующие способы и приемы.

На выбор и обоснование учетной политики влияют следующие факторы:

Организационно-правовая форма организации (акционерное общество, государственное и муниципальное унитарное предприятие, общество с ограниченной ответственностью, производственный кооператив и т.д.);

Отраслевая принадлежность и вид деятельности (промышленность, сельское хозяйство, торговля, строительство, посредническая деятельность и т.д.);

Масштабы деятельности организации (объем производства, и реализации продукции, численность работающих, стоимость имущества организации и т.д.);

Управленческая структура организации и бухгалтерии;

Финансовая стратегия организации (например, стремление организации к уменьшению налога на прибыль и налога на имущество будет способствовать выбору таких вариантов учета, которые позволяют увеличить себестоимость, - применение ускоренных методов амортизации основных средств. Если для организации, наоборот, важно иметь в отчетности высокие показатели прибыли и рентабельности, то она должна выбирать варианты учета и оценки объектов учета, позволяющие уменьшить текущие затраты на производство продукции и ее реализацию, - понижающие коэффициенты амортизации, метод ФИФО при оценке израсходованных производственных запасов и т.п.);

Материальная база (наличие технических средств регистрации информации, компьютерной техники и т.д.);

Степень развития информационной системы организации, в том числе управленческого учета;

Уровень квалификации бухгалтерских кадров.

Схема 1.1 способы ведения бухгалтерского учета

Основной нормативный документ, регламентирующий формирование и раскрытие учетной политики предприятия, - Положение по бухгалтерскому учёту «Учётная политика организации» ПБУ 1/2008, утв. приказом Минфина России 06.10.2008 № 106н.

Учетная политика организации является элементом системы регулирования бухгалтерского учета в Российской Федерации. Согласно, ст.8 ФЗ от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» экономический субъект самостоятельно формирует свою учетную политику, руководствуясь законодательством Российской Федерации о бухгалтерском учете, федеральными и отраслевыми стандартами, исходя из своей структуры, отрасли и других особенностей деятельности.

Учетная политика необходима для обеспечения единообразного подхода к ведению бухгалтерского учета в организации в течение календарного отчетного периода.

Учетная политика организации - один из основных рабочих документов, определяющих порядок ведения бухгалтерского учета (его методическую, организационную и техническую сторону) в соответствующей организации.

Согласно ст. 2 № 402-ФЗ от 06.12.2011 «О бухгалтерском учете» и п.3 ПБУ 1/2008 составлять учетную политику по бухгалтерскому учету должны все предприятия и организации независимо от организационно-правовой формы.

Учетная политика формируется главным бухгалтером, бухгалтером организации и утверждается руководителем организации.

При этом утверждаются:

рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности;

формы первичных учетных документов, регистров бухгалтерского учета, а также документов для внутренней бухгалтерской отчетности;

порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации;

способы оценки активов и обязательств;

правила документооборота и технология обработки учетной информации;

порядок контроля за хозяйственными операциями;

При формировании учетной политики организации по конкретному вопросу организации и ведения бухгалтерского учета осуществляется выбор одного способа из нескольких, допускаемых законодательством РФ и нормативными правовыми актами по бухгалтерскому учету. Если по конкретному вопросу в нормативных правовых актах не установлены способы ведения бухгалтерского учета, то при формировании учетной политики осуществляется разработка организацией соответствующего способа, исходя из положений по бухгалтерскому учету, а также Международных стандартов финансовой отчетности. Главный бухгалтер и руководитель организации свободны: в выборе нюансов учетной работы; в формировании наиболее оптимальной схемы, с их точки зрения, ведения бухгалтерского учета и налогообложения; в обосновании уплачиваемых в бюджет сумм налогов (налоговых санкций) и, как следствие, обеспечении финансового благополучия организации.

Принятая организацией учетная политика подлежит оформлению соответствующей организационно-распорядительной документацией (приказами, распоряжениями и т.п.) организации (п.8 ПБУ 1/2008).

.2 Задачи, состав и основные принципы учетной политики

Учётная политика организации призвана обеспечить реализацию следующих задач:

. формирование полной и достоверной информации о деятельности организации и ее имущественном положении, необходимой внутренним пользователям бухгалтерской отчетности - руководителям, учредителям, участникам и собственникам имущества организации, а также внешним - инвесторам, кредиторам и др.;

. обеспечение информацией, необходимой внутренним и внешним пользователям бухгалтерской отчетности;

. обеспечение контроля за соблюдением законодательства РФ и целесообразностью хозяйственных операций, наличием и движением имущества и обязательств, использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов в соответствии с утвержденными нормами, сметами.

. предотвращение отрицательных результатов хозяйственной деятельности организации и выявление внутрихозяйственных резервов обеспечения ее финансовой устойчивости;

. соблюдение основополагающих принципов бухгалтерского учета;

. контроль за исполнением требований, предъявляемых к составлению достоверной бухгалтерской отчетности;

. обеспечение единства методики организации и ведения бухгалтерского учета как в организации в целом, так и в ее структурных подразделениях;

. обеспечение оперативности реагирования системы бухгалтерского учета на изменения законодательных и нормативных актов и условий

осуществления финансово-хозяйственной деятельности;

. обеспечение взаимодействия двух систем учета (бухгалтерского и налогового);

. обеспечение оптимального документооборота для ведения налогового и бухгалтерского учета, позволяющего автоматизировать учетный процесс и разумное использование трудовых ресурсов;

. формирование оптимальной системы регистров бухгалтерского и налогового учета.

Учетная политика включает в себя три раздела: организационный, технический, методический.

Организационная сторона учетной политики связана с:

выбором построения организационной структуры бухгалтерии;

установлением ее взаимосвязи с другими подразделениями и службами организации.

Техническая сторона учетной политики связана с:

разработкой рабочего плана счетов;

выбором способа построения внутренней отчетности;

формированием документооборота;

выбором формы бухгалтерского учета;

проведением инвентаризации имущества и обязательств;

В методическом разделе учетной политики должны быть оговорены конкретные способы ведения бухгалтерского учета, принятые при формировании учетной политики организации и подлежащие раскрытию в бухгалтерской отчетности. К ним относятся способы амортизации основных средств, нематериальных и иных активов, оценки производственных запасов, товаров, незавершенного производства и готовой продукции, признания прибыли от продажи продукции, товаров, работ, услуг и другие способы, существенно влияющие на оценку и принятие решений заинтересованными пользователями бухгалтерской отчетности.

Формирование политики организации строится на основных принципах

ведения учета. К ним относится: 1) целостности и непрерывности ведения учета; 2) имущественной обособленности (от прочих организаций); 3) документирования всей деятельности; 4) количественного измерения и исчисления фактов хозяйственной деятельности; 5) рациональности и непротиворечивости, а также прочие экономические принципы.

Таким образом, учетная политика является сводом правил и способов ведения бухгалтерского и налогового учета, которым постоянно и в обязательном порядке следует организация.

.3 Формирование учётной политикиетная

На выбор учётной политики влияет ряд факторов, зависящих и независящих от хозяйствующего субъекта.

Схема 1.2 Факторы, влияющие на выбор учетной политики

Учетную политику организации формирует главный бухгалтер организации или иным лицом, на которое в соответствии с законодательством РФ возложено ведение бухгалтерского учета организации. Она оформляется организационно-распорядительными документами - приказами, распоряжениями организации и утверждается руководителем организации, поскольку, согласно ст.7 № 402-ФЗ от 06.12.2011 «О бухгалтерском учете», ответственность за организацию бухгалтерского учета и соблюдение законодательства несет руководитель организации. Руководитель организации утверждает учетную политику до начала нового отчетного года (периода), издавая приказ.

При этом должны быть утверждены:

рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности;

формы первичных учетных документов, регистров бухгалтерского учета, а также документов для внутренней бухгалтерской отчетности;

порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации;

способы оценки активов и обязательств;

правила документооборота и технология обработки учетной информации;

порядок контроля за хозяйственными операциями др.;

Применяется учетная политика с 1 января года, следующего за годом ее утверждения. Вновь созданная организация оформляет избранную учетную политику до первой публикации бухгалтерской отчетности, но не позднее 90 дней со дня приобретения прав юридического лица (госрегистрации). Принятая вновь созданной организацией учетная политика считается применённой со дня приобретения прав юридического лица (государственной регистрации). Она должна применяться в неизменном виде из года в год, если иное не предусмотрено законодательством. Учетная политика применяется всеми филиалами, представительствами и иными подразделениями независимо от их местонахождения.

Учетная политика организации должна обеспечивать:

полноту отражения в бухгалтерском учете всех фактов хозяйственной

деятельности (требование полноты);