Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования
Государственный университет управления
Институт Государственного управления и права
Кафедра
Государственного и муниципального управления
КУРСОВОЙ ПРОЕКТ
по дисциплине:
Экономика государственного и муниципального сектора
на тему:
Крупные
национальные компании как способ повышения стабильности экономики страны
Москва 2014
г.
СОДЕРЖАНИЕ
Введение
Глава 1. Теоретические основы деятельности транснациональных компаний
.1 Транснациональные корпорации: сущность, признаки, классификация
.2 Масштабы и темпы транснационализации мировой экономики
Глава 2. Анализ деятельности ТНК
.1 Анализ конкурентных преимуществ ТНК
.2 Инвестиционная деятельность ТНК
.3 Особенности процессов технологического и инновационного превосходства ТНК
Глава 3. Совершенствование крупных национальных компаний
.1 Проблемы крупных национальных компаний
.2 Совершенствование нормативно правовой базы существования ТНК
Заключение
Список использованной литературы
Приложения
А-В
ВВЕДЕНИЕ
Одной из форм международного бизнеса, которая на современном этапе играет важную роль в формировании стратегии развития экономической системы РФ являются транснациональные корпорации (ТНК), а транснационализация является ключевой характеристикой современных мирохозяйственных отношений.
В условиях формирования рыночной инфраструктуры мировой экономики, под влиянием глобализации и интеграции мирового хозяйства транснациональные корпорации завоевывают все новые рынки и стремятся дальнейшему расширению экономической власти. Для современной России транснационализация предприятий может выступить экономическим механизмом, определить новые приоритеты общественного воспроизводства, цели внешнеэкономической политики, особенности и условия участия страны в международном разделении труда.
Проблемам исследования феномена ТНК, экономического механизма их функционирования, приоритетов и проблем развития в условиях глобализации посвящен ряд работ зарубежных и отечественных ученых. Авторами Р. Робинзоном, С. Киндлбергер, Х. Перлмутером, Ф. Рутом, С. Хиршем, Т. Ангмоном осуществлен анализ предпосылок, этапов формирования и факторов размещения транснациональных компаний. Белоус Т.Я., Белошапка В.А., Рокочая В., Плотников В., Новицкий В., Руденко Л. исследовали типы, организационные формы интеграции компаний, механизм их функционирования. Среди других ученых необходимо отметить: Котлер Ф., Саркисянц А., Мовсиян А., Крозе И., Шема М., Огнивцев С., Деримов М., Цветков В., Семенов К., Ленский Е., Долгов С., Макогон Ю., Белорус О., Соскин А. и многие другие.
Актуальность темы исследования. В условиях ускоренного развития «новой экономики »и современного этапа информационного общества одной из ключевых функциональных конкурентных стратегий ТНК стратегия использования важнейшего нематериального актива - инноваций. Эффективное использование инновационного фактора становится одним из основных конкурентных преимуществ ТНК в XXI веке.
Цель курсовой работы - проанализировать крупные национальные компании как способ повышения стабильности экономики страны на примере ТНК
Предмет - крупные национальные компании как способ повышения стабильности экономики страны.
Объектом работы выступают ТНК, их деятельность в РФ, влияние на экономику РФ, поскольку ТНК играют одно из господствующих положений в мировой экономической системе.
Необходимо решить такие задачи:
описать транснациональные промышленные корпорации как способ повышения стабильности экономики страны;
проанализировать концептуальные основы организации, конкурентоспособности и реализации стратегических задач транснациональных корпораций;
описать транснациональные корпорации как фактор
модернизации и повышения конкурентоспособности экономики РФ.
Глава 1. Теоретические основы деятельности
транснациональных компаний
.1 Транснациональные корпорации: сущность,
признаки, классификация
Теоретическое осмысление развития транснациональных корпорации началось еще в 30-х годах ХХ века по исследованиям Д. Вильямса, который показал наличие противоречий между неоклассической теорией международной торговли и развитием международного производства и М. Бая, исследовавший эффективность вертикально интегрированных компаний. Однако, настоящий научный развитие проблематика транснационализации хозяйства получила в 60-80 гг. ХХ века. Именно в это время формируются основные теоретические концепции деятельности ТНК, обосновываются причины возникновения и распространения ТНК.
Здесь необходимо выделить исследования движения прямых зарубежных инвестиций в Европу Р. Вернона, диверсификации интеграционной стратегии ТНК Р. Кейвса, финансирование ТНК своих зарубежных производств Р. Алибера т.д. [11, с. 58].
Исследования ученых из разных научных школ позволили сформировать основные факторы появления транснациональных корпораций:
Получение дешевых или качественных факторов производства;
Выход на новые рынки сбыта;
Снижение уровня конкуренции;
Снижение издержек производства;
Повышение конкурентоспособности.
На основе перечисленных факторов были сформированы теоретические концепции деятельности ТНК, которые условно можно разделить на несколько групп (табл.1.1).
Перечисленные теоретические концепции свидетельствуют, что выход экономических стратегических интересов фирм за пределы национальных границ обеспечивают все больше возможностей для свободы передвижения факторов производства, товаров, капитала. Это, в свою очередь, дает фирмам возможности получения сверхприбылей, расширение экономического влияния не только в рамках определенной отрасли, но и в мировом экономическом пространстве.
Исследуя процессы интернационализации производства в различных отраслях, ученые до сих пор ищут силу, которая обеспечивает дальнейшее движение этого процесса.
Современным исследованиям и теории интернационализации является эклектичная теория Дж. Даннинга [2, с. 9]. Согласно ей, фирма занимается международным производством при выполнении следующих условий:
. Фирма имеет определенные преимущества, которые не имеют конкуренты из других стран, например, в сфере НИОКР, менеджмента, инноваций и т.д.;
. Собственные преимущества могут быть эффективно использованы только самой фирмой, а не путем их продажи или лизинга другим компаниям.
. Факторы местоположения: «доступны всем фирмам независимо от их размера и страны происхождения, но которые есть в отдельных регионах. Они включают разницу в: издержках производства; структуре и размера рынка; влияния национальной власти»[2, с. 9].
Данные условия свойственны общему международному производству. Исходя из этих условий, фирма определяет для себя тип международного производства. Согласно Дж. Даннингом существует пять основных типов международного производства:
Производство ориентировано на использование ресурсов;
Производство ориентировано на широкий рынок;
Производство рационально специализированное;
Производство ориентировано на конечного потребителя;
Смешанное производство [2, с. 11].
Таким образом, в зависимости от первоочередных условий, которыми фирма, она выбирает тип международного производства. Из теории Дж. Даннинга видно, что одной из ведущих характеристик транснационализации является разнообразие ее возможных форм и моделей.
Этот тезис важен для российской экономики, поскольку позволяет положительно настраивать отечественные предприятия на расширение хозяйственной деятельности в международном пространстве. Российский бизнес все больше заинтересован в международном производстве в двустороннем направлении - привлечение инвестиций внутрь страны и собственная экспансия за пределами страны. Это свидетельствует о распространении идей транснационализации в РФ.
Что же представляет собой транснациональная корпорация? И вновь среди ученых нет единого взгляда на эту форму хозяйствования. Общее определение ТНК дает электронный словарь терминов «Википедия»: транснациональная компания (корпорация) или сокращенно ТНК - компания (корпорация), владеющая производственными подразделениями в нескольких странах [3, с. 6-7].
По определению ООН, транснациональные корпорации (ТНК) - это «предприятия, которые являются владельцами, или которые контролируют производство товаров или услуг за пределами страны, в которой они базируются». При этом ТНК могут, как получить статус корпорации, так и не иметь этого статуса [4, с. 33].
Также ТНК рассматриваются как более современная форма международных корпораций. Самое общее определение МНК - это международные по составу и характеру деятельности субъекты хозяйственной жизни, которые функционируют на принципах корпоративной собственности с акционерной формой управления и распределения доходов в международном масштабе [5, с. 9].
В тоже время, в отличие от межнациональных компаний, ТНК образуются как национальные по капиталу и контролю и международные по сфере своей деятельности. Деятельность этих предприятий имеет наднациональный, надгосударственный характер и ведет к созданию надгосударственных связей.
Еще одним определением ТНК выступает следующее: ТНК - это сеть взаимосвязанных предприятий, происходят из одной страны и имеют составные части и филиалы в других странах. ТНК владеют или контролируют комплексы производства и/или обслуживания, находящиеся за пределами страны базирования. В отличие от обычной корпорации, которая функционирует на мировых рынках, ТНК переносит за границу не товар, а сам процесс вложения капитала, сочетая его с зарубежной рабочей силой в рамках международного производства [6, с. 54].
Все вышеприведенные определения дополняют друг одно и объединены вокруг характерных черт транснациональных компаний: сохранение национальности происхождения компании, многонациональность представительств, экономическая экспансия на зарубежных рынках, вложения капитала.
Таким образом, транснациональная компания - это предприятие, которое происходит из одной страны и вкладывает ресурсы в расширение своей деятельности на международном рынке путем учреждения дочерних компаний, открытие филиалов в других странах с целью получения выгодных условий хозяйственной деятельности, что, в свою очередь, приводит к максимизации прибыли компании и повышение экономического влияния компании на национальные экономические системы мира. [5, с. 3].
Во второй половине ХХ в. основной тенденцией мировой экономики ускорение темпов глобализации, обусловленной международной миграцией капиталов, использованием международного разделения труда, углублением специализации стран, распространением их экономических взаимоотношений и взаимозависимости. В этих условиях центральным субъектом глобальной трансформации мирового экономического роста стали транснациональные компании, которые постепенно завоевывают новые рынки, располагая в разных странах мира свои филиалы.
В современных условиях ТНК - это международные компании, которые обладают или контролируют производство продукции (или услуг) за пределами страны базирования, располагая в разных странах мира свои предприятия, объединенные единственной собственностью на средства производства, и действующие в соответствии с глобальной стратегии, разработанной головной компанией.
Комиссия ООН по ТНК разработала такое определение. ТНК - это компания, включающей единицы в двух или более странах, независимо от их юридической формы и сферы деятельности. Ее система принятия решений позволяет проводить согласованную политику и осуществлять общую стратегию через единый руководящий центр. Отдельные единицы связаны собственностью так, что одна из них может иметь значительное влияние на деятельность других и, в частности, делить знания, ресурсы и ответственность с другими [7, с. 11-12].
Исследуя деятельность ТНК, эксперты ООН определили основные признаки, по которым компании можно отнести к транснациональной: годовой объем такой компании должен превышать 100 млн. долл., наличие филиалов не менее, чем в шести странах, также анализируется процент продажи товаров за пределами страны-резиденции. На настоящее время по последнему показателю лидирует швейцарская компания Nestle, в которой доля иностранных продаже составляет 98%. транснациональный статус компании можно определить и по структуре ее активов. Некоторые иностранные исследования в ТНК относят компании, имеющие 25% своих активов за рубежом [1, с. 9].
Так, по данным Всемирного инвестиционного доклада 2004, который ежегодно публикует Конференция ООН по торговле и развитию (UNCTAD), крупнейшие иностранные активы среди ТНК, кроме финансового сектора, имеют такие корпорации, как General Electric, Ford Motor Company, British Petroleum Co, General Motors Royal и Dutch / Shell Group (таблица 1, Приложение А) [6, с. 8].
Активное участие ТНК в международном производстве характеризуется огромными масштабами, привлечением рынков развивающихся стран, созданием собственно международного производства в пределах компании, действующей на основе модернизированного международного разделения труда.
При этом ТНК широко используют преимущества международной специализации отдельных стран, налоговые, инвестиционные и другие льготы, действующие для иностранных инвесторов.
Одним из самых выразительных проявлений глобализации образования транснациональных корпораций и усиление их влияния на мировые экономические процессы. Можно даже утверждать, что система ТНК является главной движущей силой глобализации как метасистемы.
Открытость национальных экономик является одним из ключевых требований согласно Вашингтонскому консенсусу, наиболее соответствует именно интересам ТНК.
Интернационализация производства позволяет ТНК захватывать рынки, минуя таможенные препятствия. Транснациональные корпорации все больше отрываются от страны базирования в своей деятельности, в них все меньше остается «национального» и все больше - «глобального». Так, например, американская компания «Экссон» 75% своих доходов получает за пределами США. ТНК выходят из-под опеки своих правительств и становятся, по сути, независимыми субъектами экономической деятельности.
В конце ХХ века транснационализация происходила ускоренными темпами. В 1999г. Общая сумма слияния между фирмами разных стран и поглощения местных фирм иностранными составляла 720 000 000 000 долларов.
Зарубежными филиалами производилось товаров на 5000000000000 долларов. Ожидается, что к 2020 году инвестиции ТНК достигнут 800 млрд. Долл., А стоимость товаров, производимых их зарубежными филиалами, составит 20 триллионов долларов. [2, с.42]
В мире насчитывается более 810 тыс. Зарубежных филиалов, которыми обладают 103 тыс. материнских компаний. Сеть филиалов постоянно расширяется. Число занятых в 2020 году насчитывает около 69 млн. чел., что вдвое больше чем общее количество рабочей силы в Германии.